Prozessorientierte Einzel-, Team- und Gruppensupervision
Oft sind routinierte Arbeitsabläufe entweder auf Effizienz ausgelegt
oder durch individuelle Gewohnheiten entstanden. Dieser Fokus auf
scheinbar allgemeingültige oder eben sehr persönliche Ansätze kann zu
Konflikten mit den Bedürfnissen oder Grenzen von Einzelpersonen oder
ganzen Gruppen führen. Dadurch werden Arbeitsfähigkeit und
-zufriedenheit maßgeblich beeinflusst.
Supervision ist ein Format, mithilfe dessen wir gemeinsam die
Vogelperspektive in Ihrem Prozess einnehmen. Dadurch können wir
Lösungsansätze erarbeiten, die zu Ihnen und Ihrem Arbeitsumfeld passen.
Ich unterstütze Sie darin, Ihre eigene Position sowie andere
Perspektiven und relevante Aspekte, für die im Arbeitsalltag wenig Raum
zur Verfügung steht, zu erforschen und verborgene oder anderweitig
gebundene Potenziale zu nutzen.
Die Stärke der Prozessarbeit im Supervisionsformat liegt darin, mittels vielfältiger Methoden neue Zugänge zu kognitiv erschlossenen Themen zu eröffnen und individuell dort anzusetzen, wo Einzelpersonen oder Gruppen derzeit stehen.
Mein Stil zeichnet sich durch Empathie, Forschergeist und die grundlegende Haltung aus, dass Menschlichkeit ein fester Bestandteil einer modernen Auffassung von Professionalität ist.
Die Supervision kann nach Vereinbarung live oder online stattfinden. Wenn Sie Interesse an einer Einzel- oder Teamsupervision (bis 8 Personen) oder Begleitung/ Moderation eines Gruppenprozesses (bis 20 Personen) haben, kontaktieren Sie mich gern mit Ihrem Anliegen.
Preise werden individuell entsprechend sozialer Staffelung vereinbart.
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